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海南直聘提醒你遇到这些情况记得拿额外工资
政策法规
2018-04-21    作者:海南直聘    来源:www.zp0898.com 1431

  海南人才网知道,工资一直是大家心中较为敏感的话题,它不仅关系到个人的生存,也关系到个人价值感的体验。海南招聘网表示,很多人辛辛苦苦工作,却只能换回来一点点工资,每天不得不面对生活的窘迫。到手工资之所以少,并不完全是因为我们不够努力,也可能是因为我们不懂得拿起法律武器去争取我们应得的工资。对此,海南直聘提醒你遇到这些情况记得拿额外工资。

海南直聘提醒你遇到这些情况记得拿额外工资

  1、被要求放弃年假可拿三倍工资

  据海南省人力资源市场介绍,《职工带薪年休假条例》中规定,劳动者累计工作时长达到1年,则可享受公司提供的带薪年假,而且根据不同的工作时长,年假的时长也不同,用人单位不得随意撤销劳动者的法定休息日和休假日。若因工作需要,单位要求劳动者放弃年假,必先与劳动者协商沟通征求对方同意,并且必须按照该劳动者的日工资的3倍数额支付其工资。

  2、下班时间被安排新任务可拿三倍工资

  如果领导在下班时间给你安排新任务,不仅要求你现在立刻就得去做,还要求你不做完不能下班,那么你一定要记得跟领导讲清楚加班费,加班费必须是你本身日工资的3倍或以上数额,可以不立刻谈,但事后一定要记得谈,不要让自己的辛苦付出变成免费劳动力。

  3、双方未签订劳动合同可拿双倍工资

  用人单位自用工之日起,超过一个月而不满一年的时间内未与劳动者签订书面劳动合同的,应承担每月向劳动者支付二倍工资的责任。领取双倍工资的计入时间是自用人单位用工之日起1个月后至用人单位用工时间满一年。

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